(Clearwisdom.net) Non molto tempo fa, mentre una collega della mia divisione era in vacanza, ho gestito una questione urgente al suo posto. Quando un suo subordinato presentò una relazione perché la rivedessi, non feci un esame approfondito, pensando che in un compito così semplice non ci sarebbe stato alcun problema. Tuttavia, quando la collega tornò al lavoro e si presentò tranquillamente all'amministratore delegato, venne rimproverata per aver presentato una relazione così disordinata e piena di errori. L'amministratore delegato era così arrabbiato che chiamò il presidente della nostra divisione, in quel momento in viaggio d'affari negli Stati Uniti, esprimendo la sua forte disapprovazione. Il presidente a sua volta richiamò per ammonire la mia collega.
Poiché entrambe le conversazioni telefoniche si verificarono quando ero io in vacanza, non avevo chiari tutti i dettagli. Sentivo di aver fatto quello che pensavo fosse adeguato al momento e non pensavo di aver presentato una brutta relazione.
Con mia grande sorpresa, non appena rientrai dalle vacanze, fui convocata nell'ufficio della vice presidente della divisione. Mi inondò di critiche, e divenne ancora più furiosa quando provai a spiegarmi. Ad un certo punto pensai che stavo per perdere il lavoro. Anche se ancora non pensavo di aver sbagliato qualcosa capii che, in quanto coltivatore, non avrei dovuto discutere con gli altri, così le dissi: "Non ho intenzione di continuare a difendermi. É tutta colpa mia, e mi scuso con il presidente. Accetterò qualsiasi punizione la società riterrà opportuna." Curiosamente il suo atteggiamento cambiò improvvisamente, e cominciò a confortarmi. Mi diede anche delle idee su come avrei dovuto avvicinarmi al presidente.
Ho raccolto i miei pensieri dopo esser tornata nella mia scrivania e scrissi un’e-mail al presidente, che era ancora negli Stati Uniti, esprimendo le mie sincere scuse per aver subito le critiche dall’amministratore delegato. La risposta arrivò presto: "Non è un gran problema. Non ti preoccupare."
Quest’incidente mi ha insegnato che quando siamo di fronte ai conflitti, non appena cambieremo le nostre nozioni e valuteremo tutto con gli standard di un coltivatore, le cose andranno immediatamente a posto. Nel frattempo, ho anche notato molte nozioni distorte e attaccamenti umani che ancora nutrivo.
La prima omissione che ho identificato è stato il mio atteggiamento nei confronti della suddetta collega. Ad essere onesti, rimasi estremamente delusa dopo aver appreso che aveva dato a me tutta la colpa di fronte all’amministratore delegato. Dato che avevo sempre fatto del mio meglio per aiutarla durante l'anno appena trascorso, visto che non era molto competente nel suo lavoro, non riuscivo ad assorbire il fatto che mi aveva trasformato nel suo capro espiatorio ogni volta che c'era un problema. Anche se sapevo che avrei dovuto guardarmi dentro, mi sentivo ancora molto a disagio nel mio cuore. Quando sono stata finalmente in grado di calmarmi, ho visto che il motivo per cui l’ho effettivamente aiutata era per proteggere me stessa. Non molto tempo dopo essere entrata in azienda, sentii che era il genere di persona che spesso sparla degli altri ai capi. Non volevo diventare il suo bersaglio. Dato che ero molto brava nel lavoro, finivo spesso prima del previsto e avevo un sacco di tempo da perdere. Volevo usare il mio tempo libero per studiare la Fa, leggere gli articoli su Minghui, o scrivere alcune condivisioni delle esperienze, ma non volevo che mi facesse rapporto al capo. Con questo pensiero, facevo del mio meglio per offrirle assistenza e per farle piacere. Ho anche segretamente sperato che cantasse le mie lodi davanti ai superiori.
Non era un’esperta nel nostro settore, ma le vennero affidate alcune importanti responsabilità. Prima che entrassi in azienda, era spesso rimproverata per essere incompetente, ma nessuno era abbastanza capace per aiutarla. All'improvviso ho ricordato le parole del vicepresidente: "Se vuoi aiutarla, dovresti far davvero un buon lavoro." Ora non solo non sono riuscita ad offrire un valido aiuto, ho anche fatto si che venisse rimproverata dall’amministratore delegato. Avevo rifiutato di ammettere il mio errore ed avevo dei rancori contro di lei. “Avevo sbagliato o no?” Cominciai a sentirmi veramente dispiaciuta per lei dopo aver realizzato il mio errore.
La seconda omissione nasce dall’attaccamento umano e dalla mancanza di responsabilità. Il giorno in cui un suo subordinato mi mostrò il rapporto, ero impegnata in una lunga analisi economica scritta da un certo economista. Era un articolo lungo che mi prese quasi tutta la giornata. Sentivo che mi ritrovavo nelle idee esposte sul documento, e continuavo a pensare a cosa sarebbe accaduto al Partito comunista cinese date le attuali condizioni economiche. A causa della mia distrazione, non prestai attenzione quando mi venne chiesto di rivedere la relazione, così confermai un rapporto viziato da errori. Pensando a quello che mi è successo quel giorno, avrei dovuto usare tutto quel tempo per studiare la Fa. Il Maestro ha dato chiari insegnamenti sul futuro del PCC, ma ero diventata ossessionata dalle analisi di un non-praticante. Tutto sommato, non avevo una chiara comprensione dei principi della Fa ed ero toccata dalla società della gente comune.
La terza omissione aveva qualcosa a che fare con la mia idea distorta che era sbagliato leggere i libri della Dafa al lavoro. Grazie a quest’evento sono giunta alla comprensione che tutto ciò che incontrano i coltivatori è predisposto dal Maestro. In particolare, anche tutti coloro che conosco hanno una relazione predestinata con me, e stanno aspettando che li salvi. Inoltre, il mio lavoro è stato predisposto dal Maestro, e ciò significa avere più tempo per studiare la Fa o convalidare i progetti della Fa durante il lavoro. Tutto quanto esiste nella società di oggi serve per soddisfare le esigenze della Dafa e aiutare i discepoli della Dafa a convalidare la Fa e salvare esseri senzienti. Pertanto, è perfettamente ragionevole studiare la Fa nel tempo libero ricavato al lavoro. Ho ripulito la mente seguendo le disposizioni del Maestro per me, ed ero determinata a negare le interferenze delle vecchie forze. Nei giorni che seguirono, leggevo apertamente gli articoli di Minghui e gli insegnamenti del Maestro ogni volta che finivo presto.
Parlando di un carico di lavoro leggero, ricordai i primi mesi dopo essere entrata in azienda. All’inizio, non mi davano molto lavoro, e spesso finivo il carico di una settimana in appena mezza giornata. Anche se avevo tanto tempo libero, non avevo il coraggio di leggere i libri della Dafa. Allora non sopportavo più di sprecare così tanto tempo prezioso, e cominciai a studiare la Fa, nonostante la possibilità che qualcuno mi scoprisse.
Anche se ho sempre nutrito parecchie nozioni umane, il Maestro mi ha mostrato l'esito positivo di studiare la Fa. Una collega con cui avevo collaborato aveva tessuto le mie lodi davanti al supervisore, cosicché la società mi aumentò lo stipendio mensile a 4.000 yuan alla fine del periodo di prova. A quel tempo non riuscii a riconoscere l'aumento di stipendio come un incoraggiamento del Maestro, piuttosto sentivo che avrei dovuto lavorare di più per dimostrare di meritarlo. Non solo ho preso l'iniziativa per trovare più lavoro da fare, ho anche fatto tante cose che spettavano ai miei subordinati.
Un mese dopo il presidente della divisione mi convocò per una riunione. Mi disse che l'aumento di stipendio non era per seppellirmi nel lavoro banale. Mi avvisò di non fare nulla per i miei subordinati. Piuttosto sperava di vedermi assegnare le responsabilità a loro e fare in modo che ciascuno svolgesse bene il proprio lavoro. A poco a poco imparai a delegare ed ero sorpresa nel vedere che ci riuscivano. Dal momento che non avevo più nella testa i dettagli, avevo di nuovo tanto tempo per studiare la Fa. Il presidente mi parlò di nuovo, questa volta per lodarmi di aver fatto un lavoro fantastico per la crescita e la formazione dei miei subordinati.
Ho sentito che il Maestro intendeva utilizzare questo processo per farmi vedere il significato nascosto della Fa al mio livello ed illuminarmi nell’avere una chiara comprensione del mio lavoro e delle responsabilità. Quando passavo tanto tempo a studiare la Fa sul luogo di lavoro ogni giorno, la mia collega ed il presidente mi ricoprivano di elogi. Quando trattavo l’aumento di paga con nozioni umane, ricevevo un rimprovero. Quando ho imparato a delegare le responsabilità e quindi avevo più tempo per studiare la Fa, il presidente era molto soddisfatto di me. Avrei dovuto imparare di più da queste esperienze precedenti, ma ancora non le prendevo molto sul serio. Di conseguenza, è accaduto l'incidente menzionato all'inizio di quest’articolo.
Quanto sopra sono alcune delle mie recenti esperienze di coltivazione. Per favore fatemi notare qualsiasi cosa sia appropriata.
Versione inglese: http://www.clearwisdom.net/html/articles/2012/1/14/130704.html
Versione cinese: http://www.minghui.org/mh/articles/2011/12/30/被上司斥责过后找自己-251180.html
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